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지역 산업기반의 IPP를 통한 실무 인재 양성 대구대학교 IPP센터

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IPP 운영개요

IPP 개념

IPP센터는 다음과 같은 내용의 업무수행을 통하여 학생들의 실무역량강화를 돕는다.

IPP는 대학교 교과과정 일부를 산업체 현장에서 4개월 이상의 장기간에 거쳐 이수하도록 하는 기업연계형 장기현장실습(IPP:Industry Professional Practice) 제도로서, 학생들에게 기업에서 실무를 장기간 경험하게 하여 기업에서 필요로 하는 실무중심의 지식과 기술을 습득하게 하고, 명확한 진로를 설정하게 할 뿐만 아니라 기업은 우수인재를 조기에 발굴하고 검증할 수 있도록 하는 것을 목적으로 한다.

IPP는 산업 분야별로 필요 인력의 안정된 수급과 정예화 된 실무형 창의인재 양성을 위하여 학교교육과 기업과의 연계를 강화하도록 하는 제도이다. 즉, IPP는 기존 기업인턴, 현장실습 등 단기현장체험 프로그램의 한계를 극복하고 최신산업동향 및 기업의 요구를 반영한 차별화된 학부교육과 전일제 근무를 병행하는 기업연계형 장기현장실습(IPP:Industry Professional Practice) 제도이다.

IPP 개념

IPP가 추구하는 인재상

  • 인재상 : 현장문제해결 능력과 학습지도 능력을 겸비한 인재
  • 대학의 인재상인 실천공학기술자 양성 모델 정립
  • 실천공학기술자 : 현장문제 해결능력 + HRD 능력
  • 현장문제 해결을 위한 Hard Skill 및 조직적응 능력을 가지고 있는 인재
  • 현장문제 해결의 학습지도에 필요한 Soft/Social Skill 경험을 겸하고 있는 인재

IPP 사업 주요 내용

대구대학교 IPP사업은 ① IPP장기현장실습 ② IPP형 일학습병행제 사업을 병행 운영함

대구대학교 IPP사업 주요 내용
항목 ① IPP기업연계 장기현장실습(실습 위주 OJT) ② IPP형 일학습병행제(Off-JT + OJT)
기간 4 ~ 6 개월 12개월 ~ 1.5년
참여 대상 학생 3학년 또는 4학년 4학년
학점 12 ~ 15학점 Off-JT 11학점 + OJT 11학점
채용 연계 실습 종료 시점 채용 여부 결정 실습 시작 전 채용 확정
참여학생 신분 학생 학습근로자 (4대 보험 가입 의무)
실습 기간 급여 최저 임금 기준 (기업 96만원+학교 40만원) 최저 임금 기준 (정부 지원금으로 충당 가능)
정부 지원 기업 혜택
  • 실습비 월 40만원 지원
  • 현장훈련(OJT) 비용
  • 학습근로자 훈련지원금 월 40만원
  • 기업현장교수 수당
  • 기업 HRD 담당자 수당
  • 전담인력 양성 교육훈련비
  • 조달청 물품구매 심사우대
  • 조달청 조달수수료 20% 할인